Peraturan Kepala Badan Narkotika Nasional ini mengatur tentang pedoman penyelenggaraan pendidikan dan pelatihan Jabatan Fungsional Penyidik Badan Narkotika Nasional (BNN). Tujuan dari peraturan ini adalah untuk memenuhi persyaratan kapasitas dan kompetensi bagi Pegawai Negeri Sipil (PNS) yang akan menduduki Jabatan Fungsional Penyidik BNN. Pedoman ini menjadi kerangka acuan bagi Pusat Pengembangan SDM BNN dalam menyelenggarakan pendidikan dan pelatihan tersebut.
Ketentuan substansial dalam peraturan ini mencakup:
- **Kurikulum dan Kepesertaan:** Struktur kurikulum untuk setiap jenjang jabatan (Ahli Pertama, Ahli Muda, Ahli Madya) yang meliputi mata pelajaran kepribadian, utama, dan pendukung. Juga diatur persyaratan bagi peserta pendidikan dan pelatihan.
- **Tenaga Kediiklat:** Kualifikasi dan penugasan tenaga pengajar, narasumber, dan fasilitator.
- **Fasilitas Pendidikan dan Pelatihan:** Standar minimal prasarana dan sarana yang harus tersedia di Balai Pendidikan dan Pelatihan BNN.
- **Surat Tanda Tamat Pendidikan dan Pelatihan:** Bentuk, jenis, dan format surat tanda tamat yang diberikan kepada peserta yang lulus.
- **Monitoring dan Evaluasi:** Proses monitoring dan evaluasi terhadap penyelenggaraan pendidikan dan pelatihan, termasuk evaluasi terhadap peserta, pengajar, dan penyelenggaraan itu sendiri.