For the best experience, openVeritaskon desktop.

Free Trial active — Full AIYU access for 7 days, no credit card required.

Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 29 Tahun 2011

Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 29 Tahun 2011 tentang Pedoman Umum Pengelolaan Komunikasi Krisis di Lingkungan Instansi Pemerintah

Also known as: Permen PANRB 29/2011 · Permen PANRB No. 29 Tahun 2011 · Permen PANRB Nomor 29 Tahun 2011

Status:
Active
Effective Date:10 Mei 2011Publication Date:10 Mei 2011
Aparatur Sipil NegaraStandar & Pedoman Teknis

Information

TypePeraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi
ThemePedoman Umum Pengelolaan Komunikasi Krisis di Lingkungan Instansi Pemerintah
LocationKementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi
Effective Date10 Mei 2011
Publication Date10 Mei 2011
Place of EnactmentJakarta

Peraturan ini mencabut: 1. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor PER/12/M.PAN/08/Tahun 2007 tentang Pedoman Umum Humas di Lingkungan Instansi Pemerintah

Peraturan Menteri ini menetapkan Pedoman Umum Pengelolaan Komunikasi Krisis di Lingkungan Instansi Pemerintah. Pedoman ini bertujuan untuk menciptakan pengelolaan komunikasi krisis yang efektif di seluruh instansi pemerintah. Ruang lingkup pedoman ini meliputi sifat-sifat krisis (jenis, penyebab, dan langkah-langkah penanganan) dan pengelolaan krisis (inventarisasi, komunikasi, dan pengembangan perencanaan komunikasi krisis). Manfaat dari pengelolaan komunikasi krisis termasuk peningkatan kapasitas SDM kehumasan, sistem penanganan krisis yang terpadu, sistem peringatan dini, kelembagaan humas yang efektif, dan hubungan yang baik antarindividu, instansi, dan pemerintah dengan publik. Pedoman ini menekankan pentingnya deteksi dini krisis, pencegahan melalui program kehumasan yang tepat, perencanaan penanganan krisis dengan POS, pembatasan lingkup krisis melalui koordinasi, dan pemulihan krisis dengan komunikasi yang efektif.

(-)

(-)